在(zài)激光先進制造方向基礎研究與應用(yòng)領域深耕多年之後，齊魯工業大學(xué)(山東省科(kē)學(xué)院)(以下簡稱齊魯工大)副研究員馬新(xīn)強來到聊城市(shì)創業。憑借擁有解決疑難雜症的(de)能力，馬新(xīn)強的(de)企業僅用(yòng)一年就獲批為(wèi)國家級高(gāo)新(xīn)技術企業，并實現年産值2500萬元。

　　讓科(kē)研成果從“書(shū)架”走向“貨架”，馬新(xīn)強的(de)實踐是齊魯工大科(kē)技成果轉化(huà)(huà)工作的(de)一個(gè)縮影。

　　日前，《中國科(kē)技成果轉化(huà)(huà)報(bào)告(2022)》發布，齊魯工大以7.55億元成果轉化(huà)(huà)額跻身(shēn)全國高(gāo)校前40強，位列第32名。與2020年的(de)6.248億元相比，成果轉化(huà)(huà)額增長(cháng)21%。

　　科(kē)技成果轉化(huà)(huà)是世界性難題，齊魯工大何以趟出一條獨具特色的(de)道(dào)路(lù)?1月上旬，記者走進齊魯工大，探尋他(tā)們的(de)科(kē)技成果轉化(huà)(huà)“絕招”。

　　全鍊條助力成果轉化(huà)(huà)

　　山東省科(kē)學(xué)院激光研究所通用(yòng)電子(zi)技術平台主任高(gāo)建波創建了先進數(shù)控及伺服(fú)驅動團隊。該團隊與國內(nèi)壓力機龍頭企業合作，完成了十餘台大型伺服(fú)壓力機等的(de)研發生産，并應用(yòng)于新(xīn)能源汽車覆蓋件(jiàn)全自動串聯式沖壓自動化(huà)(huà)生産線。

　　同樣由山東省科(kē)學(xué)院激光研究所特種光纖及器(qì)件(jiàn)技術研發平台孵化(huà)(huà)的(de)山東飛博賽斯光電科(kē)技有限公司(sī)，僅用(yòng)兩年多時間便成了山東省專精特新(xīn)中小企業。

　　在(zài)齊魯工大采訪時，記者發現類似的(de)案例還有很多。

　　“近(jìn)年來，我(wǒ)們錨定‘走在(zài)前、開新(xīn)局’，堅持‘抓創新(xīn)、促轉化(huà)(huà)’，努力與國家重大戰略同頻(pín)共振，與區(qū)域經濟社會(huì)發展同步發力，主動瞄準新(xīn)一代信息技術、新(xīn)能源新(xīn)材料、現代海洋等山東‘十強’産業，著(zhe)力推動綠色低碳高(gāo)質量發展，頻(pín)頻(pín)按下科(kē)技成果轉化(huà)(huà)‘加速鍵’。我(wǒ)們加強校企合作、校地(dì)合作，以科(kē)教産融合全面推進科(kē)技成果轉化(huà)(huà)，讓更多創新(xīn)之花(huā)在(zài)齊魯大地(dì)綻放。”齊魯工大黨委書(shū)記吳衍濤說(shuō)。

　　2017年，在(zài)山東省委省政府的(de)撮合下，齊魯工業大學(xué)和山東省科(kē)學(xué)院整合成立新(xīn)的(de)齊魯工業大學(xué)(山東省科(kē)學(xué)院)，通過科(kē)教融合探索高(gāo)質量發展道(dào)路(lù)。

　　“從科(kē)研到技術再到産品，是一條漫長(cháng)的(de)路(lù)。但(dàn)是在(zài)齊魯工大，隻要有一項比較成熟的(de)科(kē)研成果通過遴選且采取形式多樣的(de)轉移轉化(huà)(huà)模式，就能實現從‘書(shū)架’到‘貨架’的(de)轉變。”齊魯工大光電學(xué)部主任、山東省科(kē)學(xué)院激光研究所所長(cháng)賈中青說(shuō)。

　　記者了解到，齊魯工大構建了政産學(xué)研協同模式，建立“産學(xué)研協同創新(xīn)基金”，引導成果落地(dì)轉化(huà)(huà);構建“科(kē)研—中試—産業化(huà)(huà)”中試模式，以項目立項形式支持由技術到産品産業化(huà)(huà)的(de)中試定型環節，打通從技術到産品的(de)鍊條;設立成果轉化(huà)(huà)基金，為(wèi)人才創業提供第一筆資(zī)金。

　　多舉措提升轉化(huà)(huà)效能

　　作為(wèi)齊魯工大副研究員，馬新(xīn)強同時還是山東省科(kē)學(xué)院激光研究所智能制造與集成技術研發平台副主任、山東産研強遠(yuǎn)激光科(kē)技有限公司(sī)總經理(lǐ)。

　　馬新(xīn)強兼具教師(shī)、科(kē)研人員及企業負責人等“多重身(shēn)份”，源于齊魯工大良好(hǎo)(hǎo)的(de)制度設計(jì)。

　　齊魯工大科(kē)技合作與成果轉化(huà)(huà)處處長(cháng)劉貞先告訴記者：“我(wǒ)們做(zuò)好(hǎo)(hǎo)制度設計(jì)，破除科(kē)技管理(lǐ)體制機制障礙，打消科(kē)研人員不(bù)願主動創新(xīn)的(de)顧慮，提高(gāo)其成果轉化(huà)(huà)的(de)能力。”

　　據了解，該校出台《關于推進落實産學(xué)研結合示範的(de)意見》，全面布局科(kē)技成果轉化(huà)(huà)工作;制定《對<促進科(kē)技成果轉化(huà)(huà)實施辦法>正處級及以上領導幹部科(kē)技成果轉化(huà)(huà)收益分配管理(lǐ)的(de)補充規定》，對科(kē)研人員給予“真金白銀(yín)”的(de)獎勵或者股權激勵，提高(gāo)科(kē)研人員成果轉化(huà)(huà)的(de)積極性。

　　山東省科(kē)創集團是齊魯工大成立的(de)省管一級企業，如今已成為(wèi)省屬國有企業。早在(zài)該企業成立之初，齊魯工大便整合劃轉旗下30餘家企業予以支持。如今，齊魯工大已有300餘項知識産權依托山東省科(kē)創集團以作價投資(zī)形式進行(xíng)轉化(huà)(huà)孵化(huà)(huà)，作價金額達7.73億元，吸引現金投資(zī)6.42億元。

　　據了解，齊魯工大打造“科(kē)技紅娘”隊伍，建立了50餘人的(de)專兼職技術轉移轉化(huà)(huà)隊伍，并先後派出7批科(kē)技副職在(zài)挂職地(dì)深入開展産學(xué)研合作……上述種種舉措，進一步推動齊魯工大科(kē)技成果轉化(huà)(huà)工作走深走實。

　　(記者 王延斌 通訊員 闫 勇)